Informazione Tecnico Giuridica

Il nuovo adempimento riguarda le imprese che hanno lavoratori dipendenti Per i lavori avviati successivamente al 27 maggio 2022, il comma 43-bis dell’art. 1 della L. 234/2021, inserito dall’art. 28-quater comma 1 del DL 4/2022, ha previsto un nuovo adempimento: indicare il contratto collettivo applicato “nell’atto di affidamento dei lavori” e “nelle fatture emesse in relazione all’esecuzione dei lavori”, che si va ad aggiungere a quelli già esistenti necessari al fine di poter fruire delle detrazioni per interventi “edilizi” (si veda il Quaderno Eutekne n. 165). Il nuovo obbligo, quindi, ai sensi del comma 2 dell’art. 28-quater del DL 4/2022 riguarda i lavori che iniziano a partire dal 28 maggio 2022. Il comma 43-bis, in particolare, stabilisce che i benefici previsti dagli artt. 119, 119-ter, 120 e 121 del DL 34/2020, nonché quelli previsti dall’art. 16 comma 2 del DL 63/2013 (c.d. “bonus mobili”), dall’art. 1 comma 12 della L. 205/2017 (c.d. “bonus verde”) e dall’art. 1 comma 219 del...

/ Savino GALLO Giovedì, 21 settembre 2017 5-6 minuti Il programma, realizzato dal CNDCEC, cerca di rendere più agevole il disbrigo delle pratiche relative al ricevimento dell’incarico Come già anticipato su Eutekne.info da Giorgio Luchetta, Consigliere del CNDCEC con delega a onorari e compensi (si veda “In arrivo il nuovo software per la gestione del mandato professionale” del 2 settembre), a partire da oggi il Consiglio nazionale dei commercialisti metterà a disposizione di tutti gli iscritti, gratuitamente, un nuovo software per la gestione del mandato professionale. Si tratta di una versione rivisitata e corretta del programma gestionale varato circa 2 anni fa e poi bloccato dall’Antitrust a causa di possibili richiami alle tariffe. La finalità, però, rimane la stessa: facilitare il lavoro dei commercialisti nel disbrigo delle pratiche relative al ricevimento dell’incarico da parte del cliente. “La legge sulla concorrenza – commenta Massimo Miani, presidente del CNDCEC, in una nota...

CONTRATTO DI AGENZIA: ASPETTI CONTRATTUALI, FISCALI E PREVIDENZIALI Aspetti contrattuali Aspetti fiscali Aspetti previdenziali Con il presente intervento si intende offrire una panoramica generale sugli aspetti contrattuali, fiscali e previdenziali di maggior interesse per i contratti di agenzia. Con riguardo agli aspetti contrattuali viene fornita una disamina delle diverse fonti normative, soffermandosi sulle differenze tra la disciplina del codice civile e quella degli AEC, nonché sugli istituti dell’esclusiva e del patto di non concorrenza. Con riguardo agli aspetti fiscali vengono inquadrati i regimi fiscali attualmente in vigore per poi illustrare alcune peculiarità nella determinazione del reddito degli agenti, quali l’individuazione del principio di competenza per le provvigioni, le modalità di tassazione dell’indennità di fine rapporto e la misura delle ritenute d’acconto sulle provvigioni e sull’indennità di fine rapporto. Da ultimo si fornisce un...